طراحی مدل هویت حرفه ای حسابداران در سازمان های دولتی

ابراهیم‌زاده، طاهر؛ نوراله­زاده، نوروز و خسروی­پور، نگار. (1400). بررسی اثرات مشترک هویت اجتماعی و فشارهای نهادی بر کیفیت حسابرسی. دانش حسابداری و حسابرسی مدیریت، 10(38)، 361-379.

اسماعیلی کیا. غزیبه، سبزعلی پور. فرشاد، باقری زاده. منظر، و امیدی. مهدی، (1400)، برررسی اثرات حسابداری بخش عمومی بر هویت حسابداران بخش عمومی با تمرکز بر نظریه کنشگران، مطالعات تجربی حسابداری مالی، دوره 18، شماره 72، 139-167.

اسماعیلی­کیا، غریبه؛ سبزعلی پور، فرشاد؛ باقری­زاده، منظر و امیدی، مهدی. (1400). بررسی اثرات تحولات حسابداری بخش عمومی بر هویت حسابداران بخش عمومی با تمرکز بر نظریه شبکه کنشگران. مطالعات تجربی حسابداری مالی، 18(72)، 139-168.

حق­بین، پرویز؛ آزادی، کیهان؛ پورعلی لاکلایه، محمدرضا و صمدی لرگانی، محمود. (1401). تأثیر هویت اجتماعی و انعطاف‌پذیری بر کیفیت حسابرسی با تأکید بر نقش استرس. پژوهش­های حسابداری مالی و حسابرسی، 14(53)، 191-222.

خاکی. غلامرضا. (1390). روش تحقیق با رویکرد پایان نامه نویسی. چاپ هشتم. انتشارات بازتاب.

دانایی فرد، حسن، و امامی، سیدمجتبی. (1386). استراتژی‌های پژوهش کیفی- نظریه پردازی داده بنیاد. اندیشه مدیریت راهبردی (اندیشه مدیریت.

دانایی فرد، حسن، و کاظمی، سیدحسین. (1389). ارتقای پژوهش‌های تفسیری در سازمان: مروری بر مبانی فلسفی و فرایند اجرای روش پدیدارنگاری. مطالعات مدیریت بهبود و تحول، 20(61)، 121-147.

داوری. علی، رضازاده. آرش. (1393). مدل سازی معادلات ساختاری با نرم افزار PLS، چاپ دوم، انتشارات جهاد دانشگاهی.

رضائی، نرگس؛ بنی­مهد، بهمن و حسینی، سیدحسین. (1397). تأثیر هویت سازمانی و حرفه­ای بر تردید حرفه­ای حسابرس مستقل. دانش حسابرسی، 18(71)، 175-199.

سامی. سیامک، خسروی پور. نگار،  لشکری. زهرا، (1401)، تاثیر کاربرد استعاره دیالکتیکی بر فرایند بلوغ مذاکره حسابرسان، دانش حسابداری، 13 (1)، 121-139.

عارف منش، زهره و موسوی، مهران. (1401). تأثیر هویت حرفه‌ای حسابرس بر رابطه خودکارآمدی مذاکرات حسابرس و صاحبکار با بی‌طرفی. قضاوت و تصمیم­گیری در حسابداری و حسابرسی، 1(3)، 1-24.

عبداللهی، احمد؛ ریاحی، فاطمه و رضائی پیته­نوئی، یاسر. (1399). بررسی نقش تعدیل­کنندگی هویت سازمانی بر رابطه بین پاداش مدیران مالی و دستکاری سود. دو فصلنامه حسابداری ارزشی و رفتاری، ۵(۱۰)، 201-230.

کرسول، جان دبیلو (1391). طرح پژوهش رویکردهای کمی کیفی و شیوه‌های ترکیبی،  ترجمه: حسن دانایی فرد،علی صالحی، تهران، انتشارات مهریان.

محسن زاده گلفزانی. مریم، خدادادی. محسن، و رضائی پیته نوئی. یاسر، (1403)، بررسی تاثیر رفتار اخلاقی بر هویت سازمانی و حرفه‌ای حسابرس، دانش حسابداری، 2 (15)، 125-144.

محمدپور، فهیمه و افلاک‌سیر، عبدالعزیز. (1400). نقش مؤلفه‌های هویت اخلاقی و ناگویی هیجانی در سازگاری اجتماعی. اخلاق در علوم و فناوری، ۱۶(۴)، 29-35.  

ولیان، حسن؛ صفری گرایلی، مهدی و حسن­پور، داوود. (1399). هویت حرفه­ای و سازمانی حسابرسان و تجاری­سازی در مؤسسات حسابرسی. دانش حسابرسی، 20(78)، 356-391.